AskHR till Siemens

Siemens är ett globalt företag som arbetar med innovativa lösningar för intelligent infrastruktur, hållbar energiteknik, effektiv produktion samt hälso- och sjukvård genom elektrifiering, automation och digitalisering.

Siemens globalt har cirka 350 000 anställda i över 200 länder och i Sverige cirka 4 500 medarbetare på ett 40-tal orter med huvudkontor i Solna.

Läs mer om Siemens på www.siemens.se

Vilka är dina arbetsuppgifter?

• Genom ditt arbete är du synlig för hela Siemens bolaget, därför är det viktigt att du är kundfokuserad och tycker om att ha direktkontakt med anställda och kollegor.
• Huvuduppgiften i ditt arbete är att vara HRs ansikte utåt mot anställda liksom externa partner genom gedigen och bred kunskap inom alla HR områden.
• Du ska på ett professionellt sätt kunna vägleda och stötta anställda samt chefer i frågor inom HR området, i smått som stort.
• En viktig del i ditt arbete är att ständigt utveckla och förbättra vår service i samspel med verksamheten, admin teamet och HR konsulter.
• Som en del i din tjänst ingår även att utveckla och dokumentera arbetsrutiner, processer och arbetssätt samt hantera kvalitetsfrågor och kvalitetssäkring. Dessutom fångar du upp problemområden och driver dem aktivt.
• Din kontaktyta till chefer och medarbetare är via telefon och mail.

Vad krävs av dig?

• Universitetsutbildning inom personal-, beteendevetarlinje eller motsvarande.
• En bred kunskap i personalfrågor och lön samt kännedom och känsla för HR processer, kunskap om lagar och avtal inom personalområdet och vara bevandrad i olika kollektivavtalsområden.
• Stor känsla för kundservice och vilja att lösa problem och själv ta ansvar för att driva ärenden i mål.
• En mycket god administrativ förmåga och datakunskaper.
• Då du är i kontakt med hela Siemens organisationen både i Sverige och övriga Europa är det viktigt att du behärskar både svenska och engelska på en avancerad nivå både i tal och skrift.

Om du tidigare har arbetat i en customer service roll som HR Administratör eller har erfarenhet av HR-arbete inom en större organisation är det meriterande. Vi söker dig som med ett starkt engagemang, positiv energi och drivkraft och vill bidra till att skapa den bästa HR servicen för alla våra anställda.

Vad mer behöver jag veta?

Som AskHR Agent värnar du om medarbetarna och företagets bästa där du genom en positiv och engagerande inställning stödjer och ger HR råd. Du ingår i en grupp med kollegor som tillhör den centrala HR organisationen inom Sverige. Placering för tjänsten är i Solna.

Tillträde sker efter överenskommelse men vi önskar tillsätta rollen snarast möjligt.

Ansökan
En avgörande framgångsfaktor för varje företag är att tillgodogöra sig människors olikheter. Därför strävar vi på First Reserve efter mångfald i våra tillsättningar.

För enklast möjliga hantering av din ansökan ber vi dig registrera ditt CV och personliga brev genom att klicka på ansökningsknappen nedan. Då urval och intervjuer sker löpande önskar vi din ansökan snarast.

Du är välkommen att kontakta Helena Adestedt som gärna svarar vid eventuella frågor: 070 20 80 149 alt helena.adestedt@firstreserve.se

Varaktighet Tillsvidare
Löneform Enligt överenskommelse

Klicka här för att söka jobbet